Données sur la région du Saguenay–Lac-Saint-Jean

• Groupe de professions auquel correspond le plus grand nombre de postes vacants : Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries
• Groupe de professions auquel correspond le plus haut taux estimé de postes vacants : : Personnel de soutien en service et autre personnel de service

Sources : Statistique Canada, Enquête sur les postes vacants et les salaires, 1er trimestre, 2022. Statistique Canada, Enquête sur la population active, 2021.

Caractéristiques de la population active en juin 2022

• Nombre d'emplois à temps plein : 102 300
• Nombre d'emplois à temps partiel : 20 900
• Taux d'emploi : 53,8 %

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active. Données désaisonnalisées par l'Institut de la statistique du Québec (moyennes mobiles de trois mois).

Perspective d'emploi de 2021-2025

• Part de postes à pourvoir par rapport à la demande globale au Québec : 3,3 %
• Nombre d'emplois créés : 7 700
• Part d'emplois à pourvoir à la suite de départs à la retraite par rapport à la demande totale : 76,5 %

Source : Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

Services publics d'emploi du Ministère

Individus : Favoriser le développement des compétences et de l'employabilité; soutenir l'intégration et le maintien en emploi.

Entreprises : Offrir du soutien en matière de gestion des ressources humaines : recrutement, développement des compétences et amélioration des pratiques de gestion des ressources humaines.

Bénéficiaires au Saguenay—Lac-Saint-Jean

• Nombre d'individus nouvellement aidés (2021-2022) : 6 226
• Nombre d'entreprises et d'organismes nouvellement aidés (2021-2022) : 580

Financement par le Ministère au Saguenay—Lac-Saint-Jean

• Investissement (2021-2022) : 31 697 500 $